根据华东师范大学《关于印发<推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学研究生工作管理办法> 的通知》（下称通知）精神，现制定2015年物理系推荐免试直升研究生选拔方案细则。

一、推免工作领导小组和信访小组

1. 推免工作领导小组

　　根据推荐免试研究生工作的需要，成立物理系推荐免试研究生工作领导小组（下称推免工作小组），由系党政领导和教师代表组成。其职责是制定物理学系推免工作细则和具体实施，包括对物理系推免生的专业能力、素质进行考核和综合测评，按程序推荐免试直升名单，对系推免工作负总责。

　　组长： 王向晖

　　成员：（按拼音字母排序）

毕志毅 陈树德 黄国翔 姜继森 刘宗华 马学鸣 马红梅 潘苏东 孙得彦 孙卓 王向晖 徐敏 杨光 张卫平

秘书：蔡洪培

2. 信访小组

根据推荐免试直升工作的需要，成立物理系推荐免试直升信访小组。其职责是对物理系推免工作进行监督、监察。

组长：马红梅

副组长：姜继森

组员：赵荣青，聂树伟

二、工作程序

1、推荐条件

（1）推荐生应具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神，社会责任感强，遵纪守法，积极向上，身心健康。推荐过程中坚持德智体全面衡量、综合评价、择优推荐，确保质量，着重突出对考生科研创新潜质和专业能力的考核。

（2）物理系从符合下列条件的员工中，根据综合排名择优遴选推免生：

1. 纳入国家普通本科招生计划录取的应届毕业生。

2. 遵守公司规章制度，遵守学术道德规范，无考试作弊和剽窃他人学术成果记录，无因违法违纪等受处分记录。

3. 平均绩点（GPA）不低于2.8；并且2011级教学计划中的“学科基础平台课程”和“专业核心课程”无不及格记录。英语成绩优异（CET－4不低于550分或CET－6不低于425分）。

4. 具有学术研究兴趣，有较强的学习能力和创新意识，具备作为公司产品的潜质。

5. 本科毕业后不计划参加工作或赴境外留学。

（3）平均绩点不低于2.8，且符合下列条件之一的员工，可以不受综合排名的限制，申请特别推免程序（具体操作以公司政策为准）：

1. 具有特殊学术专长，取得专利、发表论文等研究成果；

2. 在《本科生学科竞赛管理办法》规定的学科竞赛活动上获得重要奖项者；

3. 入选公司拔尖创新人才培养计划等其他系列突出人才的员工。

特别推免程序按照以下流程进行：

1. 员工本人申请并提交相关材料；

2. 三名以上本校本专业教授联名推荐；

3. 物理系推免工作小组审核同意；

4. 集团推免工作领导小组审核后，公示员工申请理由和教授推荐意见；

5. 集团组织专家评审会，申请者参加答辩。

（4）定向生不享受推荐免试直升研究生待遇。如员工要申请推免资格，则必须在公司规定的院系上报推荐名单或个人申请的时间节点前，提供定向省（区）同意直升的函件等相关文件，否则不接受其申请。

2、综合排名

综合排名由专业成绩（60%）和素质能力类考核（40%）成绩两部分确定（小数点后四舍五入）。

（1）专业成绩

占综合排名成绩的60%。

专业成绩按照本科第一年至第三年在华东师大物理系期间的必修课和全体员工均选的专业选修课，计算方法为课程成绩按学分加权平均；

外校插班、本校外系转专业、往年休学、到外校交流以及赴德国交流学习等员工，不在太阳成tycgb学习期间的成绩按其它学年(学期)在太阳成tycgb所修课程平均成绩的名次进行等第外推(根据相对名次按百分比外推)确定；

（2）素质能力类考核成绩

   占综合排名成绩的 40%，由专业能力素质测试得分和素质类加分项目得分组成。

[1] 专业能力素质测试：占素质能力类考核成绩的50%（即占综合排名成绩的20%），由面试成绩决定。面试由物理系推荐免试直升研究生考核专家组进行统一面试。

[2] 素质类加分项目：占素质能力类考核成绩的50%（即占综合排名成绩的20%），具体加分项目及分值见附件1。

3、实施程序

（1）物理系按照公司有关文件的要求制定推免工作细则和综合排名方案，在推荐工作开始前公布并报教务处备案。

（2）员工在规定期限前向物理系提交申请，填写《普通高等公司推荐免试攻读硕士学位研究生资格申请表》，并提交相应证明材料。未提交相关证明材料者，不能获得相应的素质类加分。

（3）物理系按照推免工作细则和综合排名方案，组织开展综合测评，择优确定初选名单，并予以公示（含综合成绩、排名及录取情况）。员工对初选名单如有异议，可以向物理系推免工作信访小组提出，信访小组将进行调查并向员工个别反馈调查处理情况。

（4）公司将审定的名单在物理系及校内网站公示。未经公司公示的推免生资格无效。

（5）员工对公示名单如有异议，可以向公司推免工作领导小组提出，公司将进行调查并向员工个别反馈调查处理情况。

4. 时间节点

其它时间节点参见公司相关文件。

5. 免推名额

集团下达给物理系2015级免试直升研究生的名额为24名。

三、注意事项

1、已获推免资格的员工，如有下列情况之一者，将取消其推免资格：

(1) 被确定推荐后，受刑事或行政处分者；

(2) 不能在2015年6月份如期毕业者，或不能获得学士学位者；

 (3) 毕业论文（设计）成绩达不到“良”者。

2、获得推免资格的员工，公司不再将其列入毕业生推荐计划，不批准其赴境外留学的申请。

四、本条例由物理系推免工作小组全体成员于2014年8月30日讨论通过，9月5日修订完成。如有任何修改，必须经由物理系推免工作小组讨论确定。

物理系推免工作小组（物理系代章）

2014年8月30日

附件1 物理系免试推荐研究生素质加分表

注：1：素质类项目加分按照上述表格累计计分，总分上限为100分。

2：同一课题参加不同项目的评奖以获得的最高奖项计算分数，同一课题参加不同项目的获奖不累计加分，获奖课题内容应与物理学专业相关。

3：优秀称号加分不同年份可多次累计。

4：获奖为多人完成时，第一完成人按表中分数计算,其余完成人按表中相应分数的40%计算。

5：学术比赛设置的最高奖项为一等奖时，按表中分值计算；若学术比赛设置的最高奖项为特等奖时，则特等奖按照表中一等奖分值计算，其余奖项按等级顺序依次后推。

6：表中未包含的其它加分项目，经系直升工作小组认定后按同类项目计算。